«Горячая линия» по вопросам трудового законодательства в связи с эпидемиологической ситуацией в КНР

ltinijaГосударственная инспекция труда в Липецкой области информирует: при возникновении вопросов в части соблюдения трудового законодательства в связи со сложившейся эпидемиологической ситуацией в Китайской Народной Республике работники и работодатели могут обращаться по телефону «горячей линии» Гострудинспекции (4742) 36-02-03.

Консультации по вопросам трудового законодательства в связи с эпидситуацией в КНР, а также в иных случаях, связанных с соблюдением трудовых прав, можно получить с помощью сервиса «Дежурный инспектор» портала «Онлайнинспекция.рф» (https://онлайнинспекция.рф/questions/).

О мерах по предупреждению завоза и распространения заболеваний, вызванных коронавирусом, а также их профилактике можно ознакомиться на сайте Роспотребнадзора

(https://rospotrebnadzor.ru/region/korono_virus/naselenie.php)

и Минздрава России (https://www.rosminzdrav.ru/news/2020/01/31/13255-v-ministerstve-zdravoohraneniya-rossii-razrabotali-pamyatku-dlya-informirovaniya-grazhdan-o-koronaviruse-i-neobhodimyh-merah-zaschity-ot-infektsii-pamyatku-rekomenduetsya-razmeschat-v-meduchrezhdeniyah-i-v-sotsialnyh-setyah).

This entry was posted in Актуально, Здравоохранение, О ВАЖНОМ, Социум, ► НОВОСТИ. Bookmark the permalink.

Добавить комментарий